• Recluta, forma y mentoriza a representantes de ventas residenciales
  
  
• Establece objetivos claros de ventas y haz un seguimiento del rendimiento individual y del equipo
  
  
• Realizar entrenamientos de campo, acompañamientos y revisiones de desempeño continuas
  
  
• Perfecciona los procesos de venta y los guiones para aumentar las tasas de cierre
  
  
• Impulsa la responsabilidad mediante el seguimiento de KPI y la gestión de pipelines
  
  
• Colaborar con la producción para una entrega fluida del proyecto
  
  
• Foster a Cultura de equipo competitiva y centrada en el crecimiento
  
  
• Lidera con el ejemplo — produciendo personalmente mientras entrenas a otros
  
  

• Líder de ventas experimentado con un Historial de entrenamiento y desarrollo de representantes
  
  
• Altamente competitivo, orientado a objetivos y orientado a resultados
  
  
• Sólido conocimiento de métricas de ventas, previsión y gestión de carteras
  
  
• Sentirse cómodo en el campo: liderar con el ejemplo y mentorizar a tu equipo
  
  
• Excelente comunicador con fuertes habilidades para la creación de equipos
  
  
• Con experiencia en ventas residenciales, cubiertas o servicios para el hogar (preferido)
  
  

Si prosperas en entornos basados en el rendimiento y te encanta construir equipos ganadores, encajarás perfectamente.

• Salario base + bonificaciones competitivas basadas en el rendimiento
  
  
• Alto potencial de ingresos directamente ligado a Producción del equipo
  
  
• Beneficios para la salud, dentales y la visión
  
  
• 401K con aportación del empleador
  
  
• Tiempo libre remunerado
  
  
• Trayectoria profesional hacia el liderazgo senior
  
  

• Empresa líder en el sector y de rápido crecimiento en Madison
  
  
• Una cultura basada en el rendimiento, la responsabilidad y la victoria
  
  
• Oportunidad de Liderar, entrenar y escalar un equipo de alto rendimiento
  
  
• Rol de alta visibilidad con Impacto a nivel de propiedad